相关热词搜索：摘要：企业家才能是隐藏在价值增殖背后最活跃、最能动的因素。企业家才能在生产资料的购买、商品的生产和销售阶段都扮演着重要角色，是企业生产得以顺利进行、获取剩余价值的重要保障。企业家及其企业的纳税和提供的就业岗位是衡量企业家价值的重要变量，企业家才能是税收和提供的就业岗位的增函数，价值创造是企业家才能的增函数。
关键词：价值增殖；资本循环；企业家才能；价值创造
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一、企业家才能
生产要素包括土地、劳动、资本和企业家才能。土地是产业链的最前端、是最基本的生产要素。劳动是价值的唯一源泉，正是劳动使得社会的财富不断增长，劳动是人类生产活动中最重要的生产要素。资本是价值增殖的基础，不断在运动中谋求自身价值增殖的价值，是一种特殊的生产要素。19世纪末企业家才能被列入生产要素行列，成为一种新兴的生产要素。企业家才能是指企业家经营企业的组织能力、管理能力与创新能力。它包括如何进行资本运作以获得最大的利润以及商品生产的方向问题等很多方面。
二、价值创造与资本循环
价值创造，即价值增殖。价值的增殖有很多种形式，而其中最为经典的就是资本的价值增殖。资本区别于一般商品和货币的根本特征是增殖性。在资本循环中，以产业资本的循环最为典型，产业资本的循环可分为三个阶段：购买阶段、生产阶段和销售阶段，对应的资本形态分别为货币资本、生产资本和商品资本。当劳动力成为商品时，货币便转化为了资本，货币资本主要用于购买生产资料和劳动力。购买阶段一旦完成，资本的职能形态也随之由货币资本转化为生产资本，资本循环便进入生产阶段。在生产阶段，资本家通过对生产资料的使用或占有来依靠工人生产剩余价值，一旦商品生产完成，资本循环便进入销售阶段，资本家生产的商品必须拿到市场上交换，获得商品的剩余价值之后，资本家的利益才得以实现。一旦商品的交换实现，资本家的资本在量上便实现飞跃，而且此时的商品资本再次转化为货币资本，企业家由较少的资本获得了较多的资本，这些资本一方面用于资本家自身的消费，另一方面继续投入下一轮的资本循环中。产业资本的循环就是这样的一个周而复始的过程，资本的循环过程可以用图1来比较明确地表示。
图1中：G为资本的货币形态，G’为商品资本，L为劳动力要素，R为生产资料，W为商品，W’为包含价值增殖的产成品，…P…为生产过程。
价值创造就是在这样的资本循环中实现的。但是我们在分析价值的创造过程时，只是局限于资本本身的运动过程，而忽略了在背后推动着资本的循环运动的能动因素。资本本身是不会运动的，那么资本的价值增殖是如何实现的？这其中有一个被忽略的因素，即企业家才能的作用。企业家才能在价值创造中处于核心的位置，如果没有企业家才能的作用，任何的价值增殖都是不可能实现。
三、企业家才能在价值创造中作用
企业家才能在企业生产中处于核心的地位，关系企业发展的成败。下文以商品生产和销售的例子来说明。
（一）生产资料购买阶段，企业家才能是生产继续进行的前提
在生产资料购买阶段，企业家需要根据市场的需要和企业的发展战略来确定进行什么样的生产，进而决定购买什么样的生产资料，并且对相应的生产应该组织怎样的人员配置。在购买生产资料前，企业家需要进行大量的市场调查与研究，要获得充分的市场信息以便进行决策。决策的正确与否决定着企业的未来发展，在企业生产之前如何做到决策的科学性和正确性，这就需要企业家具有杰出的企业家才能，具体地说是获取信息、科学决策的才能，在此阶段，企业家才能使生产得以顺利进行的重要前提因素。
（二）商品生产阶段，企业家才能使资源得到有效配置
在商品的生产阶段，货币资本转化为生产资本，同样不能忽略企业家才能的作用。在企业家对市场做了充分的调查研究并且决定了购买什么样的生产资料之后，企业家需要把大部分的精力放在商品的生产阶段。这时需要企业家对生产资料进行合理的分配，对劳动力的数量进行有效的配置，以达到生产最优化生产效率最高的效果。微观经济学认为，资本和劳动可以相互替代，在生产相同数量的产品时，可以多用资本少用劳动，也可以多用劳动少用资本。但是，劳动、土地和资本三要素必须予以合理组织，才能充分发挥生产效率。因此，为了进行生产，还要有企业家将这三种生产要素组织起来，企业家才能和前三个要素是互相补充的关系，企业家需要合理地组织分配劳动、土地和资本。这三者的分配状况体现了企业家才能的运用状况，而企业家才能的运用状况又会最终决定企业家才能获得的运用效果，进而最终决定着企业的盈亏状况。
（三）商品销售阶段，企业家才能是收回剩余价值的重要因素
在销售阶段，生产资本转化为了商品资本。商品生产者必须将商品交换出去才能获得商品的价值和剩余价值，否则商品生产者所付出的资本就将得不到回报，企业的再生产将无法继续进行，企业将面临生存危机。只有将商品卖出去，商品资本才能转化为货币资本，资本循环才能回到它原来的起点，所以马克思把这一阶段称为“惊险的跳跃”。在这一阶段企业家才能显得尤为重要。企业家需要对商品进行合理定价，既能保证自己获得一定的剩余价值，又不能让消费者感觉价格太贵。这对企业家来说是一个挑战，他（她）需要对市场进行充分的调研，了解产品的需求状况，了解市场的行情来进行合理的定价。其次企业家需要制定一套合理有效的宣传推广和销售的办法，让消费者对其产品产生需求。企业家进行多次的尝试和充分的市场调研，渐渐迎合消费者的偏好。而这个过程也正是企业家才能不断成长、不断成熟的过程。
以上的分析仅仅是抽象出来的一种模型，实际的生产过程当然更加复杂。资本的任何形式的运动都离不开企业家才能在其中的作用。纯粹的资本是不可能参与运动的，这是由资本的自然属性所决定的。资本的运动必须有企业家的参与，企业家才能是推动资本运动不可或缺的动力，因为价值的增殖、剩余价值的创造是以企业家才能为载体的，企业家才能是价值增殖中能动性的因素，隐藏在资本运动背后的企业家才能使得资本运动才显得非常活跃。
四、企业家才能的衡量
（一）衡量企业家才能的重要变量——纳税和就业
以税收和就业为标准对企业家才能进行衡量是一种可行的方法，即以企业家纳税的多少和企业家提供的就业岗位的多少来衡量企业家才能的大小。用T表示企业家才能，用R表示一定时期内企业家纳税的多少，W表示一定时期内企业家提供的就业岗位，则企业家才能可以表示为函数：T=F（R，W），并且函数T是关于R和W递增的，即一定时期内企业家纳税的越多、提供的就业岗位越多，则企业家才能就越大。但在企业建立之前或者是在企业家刚开始工作时，即使所贡献的税收和提供的就业为零，这时的企业家才能也并不是零，因为此时的企业家才能可能体现在企业的筹建、领导创业团队等其他方面（二）对函数T=F（R，W）的解释
在纵向的比较中，企业家才能是纳税和就业的增函数，并且增速逐渐下降。因为在同一个企业中，企业刚起步时，企业各个方面都有待改善，每年提供的就业岗位和贡献的税收都在不断增加，这时正是发挥企业家才能的时候，所以纳税和就业的逐渐增加所体现的企业家才能的增长不断加快。但到了企业发展的后期，即使纳税和就业岗位仍然在不断增加所体现出来的企业家才能并不是同步增加，企业家才能的增速是逐渐减小的，因为在企业发展的中后期，各方面都已经成熟稳定，纳税和就业岗位的增加是前期企业家才能积累的结果，是继续按照之前规划的路线前进的结果。
在横向的比较中则不存在增速减小的问题，不同的企业的企业家才能的大小由该企业贡献的税收和提供的就业岗位来体现，所以贡献税收越多，提供就业越多的企业的企业家才能救越大，横向比较就是一种简单的大小比较。
五、企业家才能与价值创造的关系
企业家才能与价值创造的关系同样可以抽象为一种函数关系，以P表示价值创造的大小，以T表示企业家才能的大小，则二者的函数关系可以表示为P=F（T），即价值创造的大小是关于企业家才能大小的函数，其大致的函数图象可以表示如图2所示。
以上函数关系的是建立在如下假设之上的：企业家才能可以通过税收贡献和就业岗位贡献来具体衡量；企业家才能全部用于有益的价值创造上，而完全没有用于非法的活动中。
在这些假设的基础上，价值创造是关于企业家才能的增函数，并且增速逐渐减小，这与企业家才能关于税收和就业函数的解释是相通的。其中价值创造增速减小的本质在于企业家才能后期的增速也在逐渐减小，企业家才能作用于企业的作用是一个持续积累的过程，前期付出的企业家才能可能要经过一定的时间才能显现出其对价值创造的作用，这也可以理解为价值创造对企业家才能的逐渐消化过程。在企业发展的成熟稳定时期，价值创造的来源主要是前期付出的企业家才能，价值创造大小的增速逐渐放缓。
如果把价值创造则增速逐渐放缓现象无限延伸下去，即采用函数极限的思想，当企业经营的期限永久延长时，价值创造的增速就会在现有的基础上逐渐减小下去，甚至会出现下降的情况，那么企业家的及时退出便是保持企业价值创造不断增加的有效方法，企业家的及时退出意味着新的企业家的加入，新的企业家才能取代价值创造函数的自变量，让因变量价值创造再次开始高速增长，所以说企业家的退出并及时培养合适的接班人关乎到企业发展的成败命运。
以上的分析都是建立在企业家才能全部用于有益的价值创造活动中，而完全没有用于非法的活动中。但很多人利用了企业家才能做出了有损社会利益、触犯法律的事情，每年企业家才能不当运用案例比比皆是。当然这不并不是企业家才能本身的错误，而是一些人为的可以控制的因素导致了企业家才能产生了不良的后果。
参考文献：
1、马克思恩格斯全集[M].人民出版社,1972.
2、赫苏斯·韦尔塔·德索托.社会主义:经济计算与企业家才能[M].吉林出版集团有限责任公司,2010.
3、吴树青,逄锦聚,林岗,刘伟.政治经济学(第三版)[M].高等教育出版社,2008.
